Rekompensata Za Znak Zodiaku
Podstawa C Celebryci

Dowiedz Się Kompatybilności Za Pomocą Znaku Zodiaku

Coca-Cola stoi w obliczu sprzeciwu w związku z ujawnionymi obrazami treningu różnorodności

Zabawa

 Źródło: Getty Images

27 lutego 2021, Zaktualizowano 12:00 ET

Wygląda na to, że Coca-Cola jest teraz w złym stanie z sporą grupą ludzi, dzięki wyciekom zdjęć z ich antyrasistowskich kursów szkoleniowych.

Firma produkująca napoje bezalkoholowe stała się wirusowa w Internecie po tym, jak przeciek udostępnił zdjęcia swoich seminariów poświęconych różnorodności, które zawierały polaryzujące cytaty, takie jak „bądź mniej biały”, które niemal natychmiast zgromadziły wielu użytkowników przeciwko firmie.

Artykuł jest kontynuowany pod reklamą

Więc co dokładnie się stało, aby spowodować ten potencjał? bojkot Coca-Coli, co o tym mówią ludzie i czy firma odpowiedziała na roszczenia? Oto zestawienie sytuacji jako całości.

Źródło: Getty ImagesArtykuł jest kontynuowany pod reklamą

Dlaczego Coca-Cola jest bojkotowana? Poprosili pracowników, aby „byli mniej biali”.

Ujawnione obrazy z wewnętrznego seminarium szkoleniowego wysłane do Świergot pokazać dokładnie, co Coca-Cola robi w ramach szkolenia w zakresie różnorodności, a szczególny sposób używany przez firmę powoduje, że wielu kwestionuje ich intencje, a niektórzy nawet wzywają do bojkotowania ich produktów.

Zdjęcia, które wydają się być pospiesznie zrobionymi obrazami prezentacji PowerPoint, zawierają godne uwagi cytaty, takie jak „W Stanach Zjednoczonych i innych krajach zachodnich biali ludzie są socjalizowani, aby czuć się z natury lepsi, ponieważ są biali” oraz wiadomość dla pracowników „ postaraj się być mniej biały.

Artykuł jest kontynuowany pod reklamą

Posty zawierają również instrukcje dla pracowników, jak „być mniej białym”, co obejmuje „być mniej opresyjnym, mniej aroganckim, mniej pewnym, mniej defensywnym, mniej ignoranckim, bardziej pokornym, słuchać, wierzyć, zerwać z apatią ” i wreszcie „zerwać z białą solidarnością”.

Artykuł jest kontynuowany pod reklamą

Metody szkoleniowe Coca-Coli wywołały w Internecie bardzo podzielną reakcję.

Oryginalny post otrzymał dziesiątki tysięcy interakcji, a konto, które go udostępniło, @DrKarlynB , zamieścił kolejne informacje sugerujące, że to szkolenie jest częścią ogólnodostępnej informacji o LinkedIn i że inne firmy prawdopodobnie również z niego korzystają, jeśli jest tak duża jak Coca-Cola.

Oczywiście użytkownicy szybko wskazali problemy w decyzji producenta napojów bezalkoholowych. Jedno konto wysłano „Wyobraź sobie krzyki, gdyby powiedzieli „staraj się być mniej”.

Inny śledził ten post z wiadomość kwestionując społeczeństwo, pisząc: „Żyjemy w obrzydliwie ignoranckich czasach!”.

Artykuł jest kontynuowany pod reklamą

Wraz z ujawnieniem mnóstwa informacji dotyczących procedur szkoleniowych stosowanych przez firmę, bardziej konserwatywni użytkownicy platformy mają wezwał do bojkotu Coca-Coli oraz inne firmy stosujące podobne metody szkoleniowe.

Artykuł jest kontynuowany pod reklamą Źródło: Getty Images

Coca-Cola odpowiedziała na kontrowersje wokół kursu szkoleniowego.

Firma wydała oświadczenie o kontrowersji jako całości, potępiając wyłączną własność kursu i twierdząc, że będą „nadal udoskonalać ten program”.

„Nagranie wideo krążące w mediach społecznościowych pochodzi z publicznie dostępnej serii LinkedIn Learning i nie jest przedmiotem programu nauczania naszej firmy” – rozpoczęto w ich oświadczeniu. „Nasz globalny program nauczania Better Together jest częścią planu nauczania, który ma pomóc w budowaniu integracyjnego miejsca pracy. Składa się z kilku krótkich winiet, każda trwająca kilka minut. Szkolenie obejmuje dostęp do LinkedIn Learning na różne tematy, w tym dotyczące różnorodności, równości i integracji. Będziemy nadal udoskonalać ten program nauczania”.